Главна инспекция потруда (ГИТ) и Национална агенция за приходите (НАП) подготвят съвместнакампания за ограничаване на нерегламентираната заетост чрез полагане на труд напълен работен ден при договор на непълен. От приходната агенция са избрали над2000 предприятия, в които голяма част от персонала е нает на непълен работенден и няма икономическа логика за това.

Всяко от предприятията, селектираникато рискови, ще получи писмо, че е поставено под наблюдение заради рисковетеза укриване на данъци и осигуровки чрез договаряне на по-кратък работен ден исъответно по-ниско възнаграждение от реално получаваното.В следващите 2седмици всички 2000 рискови предприятия ще получат предупредителни писма от двете институции. Ако няма промяна вповедението на фирмите по отношение на сключените договори, ще последватсъвместни проверки на инспекторите по труда и на данъчните инспектори.

Установяването наполагане на труд на пълен работен ден при сключен договор на непълен е трудно, особенобез съдействието на работниците и служителите, които обикновено отказват такова.В тези случаи се налагат няколко последващи проверки, за да бъде доказанобезспорно, че работникът или служителят редовно полага труд на пълен работенден.

Очакванията са чрез съвместните проверки с инспекторите на НАПефективността при доказването на това нарушение да се увеличи. От дветеведомства напомнят още на работниците и служителите, че чрез съгласието си дасключват писмени трудови договори за непълен работен ден и срещу по-ниско отреално получаването възнаграждение, те губят и социални права.