Край на служебните мейли, съобщения и среднощните телефонни обаждания, извън работно време, за французите. Спорната реформа на Кодекса на труда включва и текст, който забранява на ръководителите на компании с над 50 служители да разпраща електронни писма на работниците след края на работния ден.

"Правото да се изключиш от мрежата", както го наричат във Франция, цели да намали вредите от прекомерната употреба на електронни устройства и да намали времето, което французите прекарват в мрежата, пише "Huffington Post". Идеята е след края на работния ден служителите в действителност да приключат с работата и да се отдадат на заслужена почивка.

Френското министерство на здравеопазването е направило проучване, според което 1 от 10 работници е изложен на свръхриск от преумора, именно заради това, че продължава да работи дори след като работния ден приключва. Макар новите текстове да не съдържат санкции, от правителството се надяват, че работодателите ще вземат предвид постановлението. Текстът обаче дава най-вече законно право на служителите да игнорират служебния телефон и поща извън работно време.

Междувременно, въпросният текст е част от реформа в Кодекса на труда, която срещна сериозен отпор от страна на френския народ. Седмици наред страната е разкъсвана от протести срещу промените. Днес в демонстрациите се включиха и работниците от 16 от общо 19-те ядрени централи в страната, информира "France24".

В началото на седмицата страната бе блокирана заради стачни действия по рафинериите и станциите за гориво. Демонстрантите твърдят, че новият кодекс е "закон на богатите, закон на шефовете" и искат оттегляне на новите текстове. Към момента правителството не планира край на реформата, дори напротив.

Президентът Франсоа Оланд се застъпи за промените, като подчерта, че предпочита да остане в историята като "президентът, който направи реформи, а не държавният глава, който не направи нищо". Според него, промените ще доведат до добри резултати, най-вече в борбата с безработицата. Положителните ефекти, обаче, изискват време.